Recursos
Plantillas de CV en Word, gratis y sin registro
Cuatro modelos de currículum en formato .docx listos para editar: una plantilla clásica, una moderna con barra lateral, una técnica para perfiles IT y una pensada para tu primer empleo. Descarga la que encaje con tu sector, sustituye los datos de ejemplo por los tuyos y guárdala en PDF.
- Gratis y sin registro
- Editables en Word
- A4, 1 página
- Sin marca de agua
Tradicional
Plantilla de CV clásica
Ideal para: finanzas, administración, derecho, recursos humanos, sector público y perfiles de gestión.
Es el formato de siempre: una sola columna, cabecera con tu nombre y datos de contacto, y las secciones en el orden que espera un reclutador tradicional —perfil, experiencia de la más reciente a la más antigua, formación y competencias—. Transmite seriedad y orden, y es la opción más segura para sectores conservadores, grandes empresas y procesos de selección muy estructurados.
Puntos clave
- Una sola columna con encabezados estándar, fácil de leer para reclutadores y para sistemas ATS.
- Fechas alineadas a la derecha y logros escritos con verbos de acción y cifras de ejemplo.
- Recuadro opcional para tu foto: puedes insertarla o borrarlo si no la vas a incluir.
- Tipografías Arial y Georgia, disponibles en Word.
Creativa
Plantilla de CV moderna
Ideal para: marketing, ventas, comunicación, diseño, gestión de proyectos y sectores dinámicos.
Combina un diseño limpio con una barra lateral donde caben tus datos de contacto, habilidades e idiomas, y reserva la columna principal para el perfil y la experiencia. Aprovecha bien el espacio, resulta más visual y encaja en sectores donde la imagen y la marca personal cuentan, sin perder legibilidad.
Puntos clave
- Barra lateral con contacto, habilidades e idiomas.
- Acento de color azul verdoso, fácil de cambiar desde Word.
- Recuadro opcional para la foto en la parte superior de la barra.
- Experiencia con logros medibles de ejemplo (campañas, crecimiento, conversión).
Ojo con los ATS: al usar una tabla de dos columnas, algunos portales de empleo leen peor el orden del texto. Si aplicas a través de un sistema de filtrado automático, ten a mano también una versión de una sola columna (la clásica o la técnica).
IT & Tech
Plantilla de CV técnica
Ideal para: informática, desarrollo, sistemas, DevOps, cloud, ciberseguridad, datos e ingeniería.
En perfiles técnicos lo primero que se busca son las tecnologías que dominas, así que esta plantilla pone el «stack tecnológico» arriba, agrupado por categorías, antes de la experiencia. Incluye espacio para proyectos destacados —con enlace a GitHub o a tu portfolio— y para certificaciones, que en este sector pesan mucho.
Puntos clave
- Bloque de stack tecnológico por categorías: sistemas, cloud, bases de datos, IaC y CI/CD.
- Sección de proyectos destacados con enlaces.
- Certificaciones y formación reglada bien visibles.
- Una sola columna y sin tablas: texto plano, fácil de procesar por un ATS.
Júnior
Plantilla de CV para primer empleo
Ideal para: recién graduados, estudiantes, prácticas, primeros empleos y cambios de sector.
Cuando aún no tienes mucha experiencia laboral, la formación, los proyectos y las competencias hacen el trabajo. Esta plantilla sube la educación y los proyectos académicos por delante, deja sitio para prácticas, voluntariado y cursos, y abre con un perfil corto que dice claramente qué buscas.
Puntos clave
- Formación y proyectos académicos por delante de la experiencia.
- Sitio para prácticas, voluntariado y actividades extracurriculares.
- Cursos, habilidades e idiomas en una misma sección.
- Perfil breve orientado a objetivo: primer empleo o prácticas.
Cómo elegir la plantilla que te conviene
No hay una plantilla «mejor»: depende de tu sector y de cómo vayas a enviar el currículum.
| Tu situación | Plantilla | Por qué |
| Finanzas, administración, derecho, sector público | Clásica | Es el formato que se espera y transmite sobriedad. |
| Marketing, ventas, comunicación, diseño | Moderna | Más visual y con mejor aprovechamiento del espacio. |
| Informática, desarrollo, sistemas, datos | Técnica | Las tecnologías van a la vista y el texto es sencillo. |
| Sin experiencia o cambio de sector | Primer empleo | Coloca formación y proyectos antes que la experiencia. |
| Envías por portales con filtro automático | Clásica, técnica o primer empleo | Son de una sola columna y se leen más fácilmente por los sistemas ATS. |
Cómo usar las plantillas en 5 pasos
- Descarga la plantilla que mejor encaje y ábrela en Word. También funciona en LibreOffice y en Google Docs (sube el archivo a Drive y ábrelo con Documentos).
- Sustituye todo el texto de ejemplo. Nombres, empresas, cifras y datos de contacto son inventados: cámbialos por los tuyos y borra lo que no te sirva.
- Adapta el contenido a la oferta. Prioriza los logros y las palabras clave que pide el puesto, siempre con cosas que de verdad has hecho.
- Decide lo de la foto. Si la incluyes, inserta la tuya en el recuadro; si no, bórralo y el resto se reajusta.
- Guarda en PDF (Archivo → Guardar como → PDF) para enviarlo, salvo que la oferta pida expresamente Word. Comprueba que ocupa una página.
Consejos para que tu CV se lea bien, también por los filtros automáticos
- Usa títulos de sección habituales («Experiencia profesional», «Formación», «Competencias») en lugar de nombres creativos.
- No pongas texto dentro de imágenes ni de cuadros de texto flotantes: un sistema automático no siempre lo lee.
- Evita barras, estrellas o círculos para medir tus idiomas y habilidades; escribe el nivel con palabras («inglés B2»).
- Incluye las palabras clave de la oferta cuando describen algo que realmente sabes hacer.
- Si exportas a PDF, comprueba que el texto se puede seleccionar y copiar.
- Una página siempre que puedas; dos solo si tu trayectoria lo justifica.
Para profundizar, tienes guías sobre la estructura de un buen currículum, cómo personalizarlo para cada oferta y el formato Europass.
¿Vas a poner foto en tu CV?
En España es habitual y opcional; en otros países, como Estados Unidos o Reino Unido, se recomienda no incluirla. Si decides ponerla, que sea una foto cuidada, con buena luz, fondo neutro y un encuadre adecuado. Puedes leer cuándo conviene en ¿foto en el CV: sí o no, y según qué país?.
Prepara tu foto para el currículum con Crear foto para CV o comprueba qué puntuación saca la que ya tienes en Analizar foto. Es gratis, sin registro, y tu foto se procesa en tu navegador sin subirse a ningún servidor.
Preguntas frecuentes
¿Son gratis? ¿Tengo que registrarme?
Son gratuitas y no hace falta registrarse ni dejar el correo: el botón descarga el archivo directamente.
¿Puedo abrirlas en Google Docs o LibreOffice?
Sí. En LibreOffice se abren directamente; en Google Docs, sube el archivo a Drive y ábrelo con Documentos. Después revisa que las fuentes y los espacios se mantienen, sobre todo en la plantilla moderna, que usa una tabla para la barra lateral.
¿Los datos que aparecen son reales?
No, son ejemplos inventados (nombres, empresas, teléfonos y correos). Sustituye todo por tu información antes de enviar el currículum.
¿Puedo cambiar los colores y las tipografías?
Sí, son documentos de Word normales. Cambia los colores desde la pestaña Inicio o Diseño y procura no usar más de una o dos tipografías para que el resultado siga limpio.
¿Por qué la plantilla moderna puede leerse peor en algunos portales?
Porque coloca la información en dos columnas dentro de una tabla, y algunos sistemas de filtrado no siempre respetan el orden de lectura. Si tienes dudas, usa una plantilla de una sola columna o comprueba cómo queda al copiar y pegar el texto.
Consejos para tu currículum
Foto de CV para tu primer empleo
Foto de CV para oposiciones